Здравствуйте, меня зовут Виктор. Я сотник структуры МММ-international|Израиль| Victory-Israel

Хочу поделиться с вами своими мыслями по поводу выбора структуры МММ.

Считаю, что самый логичный вариант – это остаться там, где Вы были.  А если вас что-то там не устраивало, то стоит проявить инициативу и исправлять недостатки общими усилиями. 

Для тех, кто все-таки желает поменять структуру, у меня есть некоторые рекомендации.

Не советую вестись на супер высокие проценты и супер выгодные условия. Они потребуют очень высокую динамику.  А надежды руководителей на высокую динамику могут не оправдаться.  Особенно, если ставка делается на крупного лидера-оратора. Случись с ним что,  и динамика рухнет.   А за ней и вся структура пострадает.

Кроме того, в такие структуры будут стремиться  те, для кого МММ – это прежде всего деньги. При первой реальной или мнимой проблеме они первыми постараются вывести все, что смогут, не думая ни о чем, кроме своей выгоды.  То есть, сам контингент сделает структуру  менее надежной. 

А вообще, проценты процентами, но устойчивость пирамиды, прежде всего, определяется поведением людей.  

Чтобы это доказать, я хочу напомнить вам о том, что в советских кассах взаимопомощи вообще не было никаких процентов. И где эти кассы сейчас? Куда исчезли? Почему? 

Да потому, что люди изменились к худшему.  Возрос эгоизм, недоверие к другим и стремление отделиться.  Вот как это происходило. 

Сначала все было хорошо. К примеру,  10 друзей  договорились скидываться по 10 рублей в месяц.  В итоге каждый за 10 месяцев без напряга  выплачивал по 100 рублей.  При этом однажды получал единовременно целых 100 рублей!!!

Отлично. Все довольны. Но такое возможно, только если каждый участник  будет  уверен в остальных.  Когда круг людей ограничен и все друг друга знают, то это реально.

Но чем больше людей участвовало в кассе, тем больше поводов  у  участников было для недоверия и недовольства.  А вдруг кто-то там, кто мне не знаком,  получит все деньги, а потом перестанет платить? А я последний в очереди, значит,  я получу меньше других!!!  О ужас!!! 

 Случалось, что кто-то выходил из кассы по каким-то причинам.  В результате очередники получали меньшую сумму.  Начинались склоки.   В итоге очередной негативный слух или выход  одного из участников   мог  привести к тому, что люди отказывались  платить.  Касса в этом коллективе прекращала свое существование.

 Те, кто к этому моменту  успел получить деньги - оказывались в выигрыше, а остальные их просто теряли.  Хорошее дело превращалось в свою противоположность. 

Счастливчики быстро тратили деньги и оказывались в общей ситуации недоверия и безнадежности. То есть, из-за отдельных паникеров  и недоверия друг к другу проигрывали все.  Кстати, иногда слухи распространяли те, кто уже получил всю сумму и  не хотел платить дальше. 

Поймите, если в кассе взаимопомощи или пирамиде, не важно,  нет некой дисциплинирующей идеи, выходящей за рамки денег, более важной, чем краткосрочная личная выгода, то любая касса или пирамида обречена на обрушение. 

В МММ эта идея есть. Эта идея –  преобразование  мировой финансовой системы. 

Но, это преобразование невозможно с людьми, главная задача которых – личная выгода.  Если что-то и получится, то это будет очередное бандитское отнимание денег у одних в пользу других. Ничего принципиально не изменится.  От таких преобразований мир не станет справедливее и гармоничнее. Мы не станем счастливее. 

Чтобы всем в этом мире было хорошо, нам нужно относиться  друг к другу так, как относились люди в моем примере с десятью друзьями.  Каждый выполняет свои обязательства и доверяет другим.

Современный мир таков, что мы давно все зависим друг от друга. И эта тенденция будет только расти. 

Все человечество уже подобно живому организму.   Каждое государство аналогично некому органу, а каждый человек – клеточке этого органа.   И, обратите внимание - организм здоров и чувствует себя прекрасно только тогда, когда каждая клеточка получает  питания ровно столько, сколько ей нужно для полноценного функционирования.  Ни больше и не меньше. Если клетка  становится "эгоисткой", то есть требует больше чем нужно, а отдает меньше, чем нужно  и желает существовать отдельно от организма, то она превращается в раковую клетку. А много раковых клеток,  как известно,  способны убить весь организм. 

Так что не жадничайте.  Не гонитесь за максимальными процентами.  Есть риск оказаться среди таких вот " раковых клеток".  

Если вы "клетка  эгоист",   то сколько бы денег вы не получили – их все равно будет вам мало.  Ситуацию к лучшему можно изменить принципиально, только если большинство  "клеточек"  ограничат свои желания  интересами выживания всего организма. 

Я считаю, что очень важно оказаться в структуре с сильной идеологией.

 Если при этом  вы выберите объединенную структуру, то  еще лучше. Значит,  руководство в ней еще и умеет объединяться и вырабатывать взаимовыгодные решения.   

Со своей стороны я рекомендую структуру MMM-International| Израиль| Victory-Israel

Мне кажется, там все необходимые составляющие для достижения главной цели, есть. Записывайтесь. Не пожалеете.