ЗАЛОГ СТАБИЛЬНОСТИ СИСТЕМЫ - СТАБИЛЬНОСТЬ ВСЕХ СТРУТКУР.

Как ни странно, это правда. Если мы хотим продолжать быть настоящими руководителями и нести ответственность за участников всех структур, то мы должны понять две вещи:
- динамика системы не зависит от статистики и аналитики в кабинетах
- жизнеспособность системы зависит от нас и нашей активности, которая должна быть постоянной и регулярной.

Все! Постоянность - вместо рисков. Взаимоподдержка вместо склок и перетягиваний. Честность и искренность - вместо манипуляций. 
Более того, у меня складывается такое впечатление что это правильно участвовать во всех структурах, поддержиать все структуры и совместно выходить на общие мероприятия всех структур.
А участник будет сам решать что ему удобней - какая модель структуры лучше. Это как с банками: все берут кредиты и все банки живы, только одни делают больше акцент на одном, другие на другом. Так и мы: наша идея Менять Мир и стабильно обеспечивать от 0 до 100% в месяц. Все )

Так давайте друг другу помогать. И не только деньгами. Руководители!




С уважением, Игорь Кулик
координатор М-Страны
www.m-strana.com
скайп: ikresult
e-mail: mstrana.koordinator@gmail.com

Социальные сети:
facebook
twitter
ВКонтакте
Google+
Одноклассники

КАРТА РЕГИОНАЛЬНЫХ ДВИЖЕНИЙ